新人带来新的磨合，培训半个月，试营业半个月，林霁予只能两边跑，分头巡店和监管。

压力更大的是新店预售。

正式开业是有营业额 kpi 的，提前这么久招人和运营，无论是老板和团队都无法忍耐开业之后门可罗雀的空等，目标就是开业剪彩后，全场立刻爆满，随即在之后的几天迅速在各大社交媒体里抢占信息流，成为城中新地标。

宣传和新客线索都由市场部负责。有了两家店之后，市场部便设为中台部门。赵滢不在，她原本最中意的项目经理被提为副总监，拎起相关业务。

这也是赵滢和林霁予商量后的结果，她们不是没机会将力场的主力军都带走。但一方面，女也处于初创阶段，用不到也承担不了这么多人力。另一方面，林霁予也没有给力场挖坑的意思。

她仍旧在乎力场，这始终是她最得意最用心的作品。只不过，现在更爱自己罢了。

装修结束，试营业开始，市场部就是最繁忙的部门。为了支持两家店的日常运营，这次招人，一口气补充了四个新人进去，其中两个是编拍剪一体的短视频编导，专门负责日常内容拍摄。

林霁予吃到了 pk 内容的红利，灵机一动，让国贸店和金融街店的教练分别成团出道，通过直播整活和卖两家店的会员卡来打 pk。

除此之外，力场从官方账号到直播间，都在助推新店销售，所有开通了个人账号的教练，安排了集体新店探店打卡。

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